Aktaş Holding, eğitim-öğretim kurumlarıyla olan güçlü ilişkilerini sürdürmeye devam ediyor.

Aktaş Holding İnsan Kaynakları ve Kurumsal İletişim Grup Yöneticisi Oylum Öztürk Erdem, Uludağ Üniversitesi İşletme Yüksek Lisans Örgütsel Davranış dersine katılarak, öğrencilere destek verdi.

Oldukça verimli geçen derste öğrenciler, 'Yönetimsel Karar Alma' konusunun hayattaki karşılığını öğrenme fırsatı buldu.

Deneyimlerini paylaştı

Örgüt içindeki insan davranışlarını anlamak, çalışanı daha etkin ve başarılı kılmak amacı taşıyan Örgütsel Davranış dersinde Erdem, süreçle ilgili bilgi ve deneyimlerini öğrencilere aktardı.

Öte yandan Örgütsel Davranış; işin etkin biçimde yapılması, iş için uygun insan seçimi, iş görenlerin yetenek ve becerilerinin ölçülmesi, işe başvuruların psikolojik açıdan değerlendirilmesi, mesleki eğitim ve çalışanların performanslarının değerlendirilmesi gibi çeşitli alanları kapsıyor.